Consultance en
dynamique d'équipe

Toute entreprise/organisation a besoin de vision, d’objectifs, de recherche d’efficience pour assurer sa croissance. Elle se doit d’être agile, de faire des choix appropriés pour être performante et assurer sa pérennité dans un environnement de changements constants.

L’expérience m’a prouvé que des collaborateurs compétents et engagés génèrent un accroissement direct de performance.

Je vous accompagne dans vos démarches pour relever ces défis :

Vous organiser de manière efficiente et motivante;
Améliorer la communication;
Réagir rapidement dans des contextes compliqués ;
Gérer la résistance au changement;
Activer les facteurs de motivation;…

Dans un contexte de changement ou de recherche d’amélioration,

    • J’apporte aux entreprises/organisations un effet de levier de développement et de performance durable, grâce à une expertise éprouvée et un regard extérieur neutre et novateur.
    • Après écoute active et analyse de votre situation, je fais une offre à la mesure de vos besoins spécifiques. Je vous accompagne seule ou en partenariat avec d’autres coaches si nécessaire.

J’agis sur le savoir, savoir-faire et savoir-être des leaders, managers et collaborateurs de 3 façons :